Page 18 - คู่มือประกันคุณภาพการฝึกอบรม ปี 2566-2570

๒.๒.๘ หนวยบัญชาการรักษาดินแดน : สอดแทรกการสอนเกี่ยวกับประวัติศาสตรชาติไทย
และความเสียสละของบรรพบุรุษไทยแกนักศึกษาวิชาทหาร เพื่อใหเกิดความรักและหวงแหนชาติ รวมทั้ง

ปลูกฝงคุณธรรม จริยธรรม หนาที่พลเมือง และจิตอาสาผานกิจกรรมตาง ๆ ที่กําหนดไวในหลักสูตร
๒.๒.๙ หนวยจัดการฝกอบรม : ใหเนนจัดการฝกอบรมในลักษณะประหยัด โดยใชการ
ฝกอบรมผานสื่ออิเล็กทรอนิกสเปนหลัก หากเปนหลักสูตรที่จําเปนตองฝกอบรม ณ ที่ตั้งหนวยฝกอบรม
ใหพิจารณาเทาที่จําเปน และมุงเนนการฝกปฏิบัติเปนรายบุคคลเปนสําคัญ
๒.๒.๑๐ หนวยขึ้นตรงกองทัพบก

๒.๒.๑๐.๑ พิจารณาคัดเลือกกําลังพลเขารับการฝกอบรมในหลักสูตรทางทหาร
ทุกหลักสูตร ใหตรงตามตําแหนงหนาที่ คุณสมบัติเฉพาะตําแหนงตามหมายเลขความชํานาญการทางทหาร
(ชกท.) ทุกหลักสูตร และบรรจุปฏิบัติงานใหตรงกับตําแหนงที่กําหนดไวในหลักสูตร

๒.๒.๑๐.๒ นําผลการฝกอบรมตามแนวทางรับราชการมาประกอบการพิจารณา
ความกาวหนาในการรับราชการตามแนวทางที่กองทัพบกกําหนด และใหรายงานผลการปฏิบัติงานของผูสําเร็จ
การฝกอบรมใหหนวยฝกอบรมตามหวงระยะเวลาที่กําหนด เพื่อใหหนวยฝกอบรมนํามาปรับปรุงหลักสูตรและ
บริหารจัดการการฝกอบรมใหสอดคลองกับทรัพยากร และงบประมาณที่มีจํากัด
๒.๒.๑๐.๓ พิจารณาจัดสงกําลังพลที่สําเร็จหลักสูตรทางทหารจากตางประเทศไป

ปฏิบัติหนาที่สอน หรือถายทอดความรูในสถาบันการศึกษาทางทหาร และ/หรือโรงเรียนหนวยและเหลาสาย
วิทยาการ ตามที่ไดรับการรองขอจากสถาบันการศึกษาทางทหาร และโรงเรียนหนวยและเหลาสายวิทยาการ
๒.๒.๑๐.๔ สนับสนุนกําลังพลของหนวยที่สําเร็จหลักสูตรทางทหารจาก

ตางประเทศ หรือมีประสบการณ ในการปฏิบัติงาน รวมปรับปรุงหลักสูตรและวิธีการจัดการฝกอบรม/
การเรียนการสอนของโรงเรียนหนวยและเหลาสายวิทยาการ และหนวยจัดการฝกอบรมของกองทัพบก
เมื่อไดรับการประสาน เพื่อใหหลักสูตรฝกอบรมมีความทันสมัย สามารถพัฒนาขีดความสามารถของกําลังพลใน
การปฏิบัติงานและตอบสนองตอความตองการของหนวยอยางแทจริง

๓. บทบาทหนาที่และขั้นตอนการดําเนินงานประกันคุณภาพการฝกอบรมของกรมยุทธศึกษาทหารบก

ในการดําเนินงานประกันคุณภาพการฝกอบรม กรมยุทธศึกษาทหารบกไดดําเนินการอยางเปน
ระบบแตละปตามวงรอบดังนี้
๓.๑ ทบทวน/ปรับปรุงพัฒนาระบบการประกันคุณภาพการฝกอบรมตามนโยบายกองทัพบก
ตามระเบียบ และหลักเกณฑที่เกี่ยวของ แลวจัดทํามาตรฐาน ตัวชี้วัด เกณฑการประเมินคุณภาพ วิธีการ/

รูปแบบการประเมินคุณภาพการฝกอบรม เพื่อใชเปนแนวทางการประเมินคุณภาพการฝกอบรมในหลักสูตรที่
จัดการฝกอบรมแตละป
๓.๒ จัดทําคูมือประกันคุณภาพการฝกอบรม เพื่อใชเปนแนวทางในการดําเนินงานประกัน

คุณภาพการฝกอบรม และใชในการประเมินคุณภาพการฝกอบรม
๓.๓ จัดการฝกอบรม สรางการรับรู และประชาสัมพันธแกผูปฏิบัติงานดานการฝกอบรมใหเขาใจ
การประกันคุณภาพการฝกอบรมของกองทัพบก “อบรมผูประเมินคุณภาพการฝกอบรม/การศึกษาของ
กองทัพบก” ภายในเดือน ธันวาคมของทุกป
๓.๔ แตงตั้งคณะกรรมการประเมินคุณภาพการฝกอบรม/การศึกษาของกองทัพบกภายในเดือน

ธันวาคมของทุกป เพื่อดําเนินการประเมินคุณภาพการฝกอบรมรายหลักสูตร

คูมือการประกันคุณภาพการฝกอบรม พ.ศ. ๒๕๖๖ - ๒๕๗๐ ๑๓